2025年12月19日 点击人次： 33
近年来，不少应届毕业生将社会组织作为就业新方向，福利待遇好、工作内容对口、工作强度适中、工作氛围好是他们选择的关键因素。硕士毕业于西北农林科技大学蔬菜学专业的马帅，入职山东标准化协会负责农业领域相关标准发布；本科小提琴专业的陶林童在山东省街舞协会工作，除社保和五险一金外，基本工资加项目提成年薪约十万元；旅游管理专业的张润琪在山东省区域资源与环境发展研究院做党务文宣，觉得工作氛围能拓宽眼界。这些年轻人的经历，反映出社会组织对毕业生的吸引力正在提升。
社会组织是政党和政府之外的民间性组织，涵盖社会团体、民办非企业单位、基金会等类型。以山东为例，全省有6.68万个社会组织，2022年发布招聘岗位32776个，实际招聘26626人；2023年以来发布岗位10728个，实际招聘8253人，还提供5516个就业见习岗位，招收3587人。年轻人的加入为社会组织注入了新鲜活力，山东省卫生健康管理研究院理事长王举说，应届生工作有热情、想法多，能迅速融入集体，每年招4个应届生一定程度缓解了人才问题。
各地也在多措并举推动社会组织助力毕业生就业。新疆举办社会组织助力高校毕业生就业专场招聘会，40余家社会组织提供300余个岗位；云南举办“百日冲刺”专场招聘会，148家企业提供1800余个岗位；江西开展“筑梦青春·社会组织助力高校毕业生就业”主题活动，组织社会组织进高校双选，还在公众号开专栏、邀请负责人“云面试”；辽宁的招聘会提供2000余个岗位，引入AI“就业舱”模拟面试场景；海南发布倡议书推动“行业带头、企业参与”的氛围；天津、湖北在社会组织评估中设置就业相关指标；浙江推动社会组织打造实习实训基地，做定向人才培养；上海开展公益创投活动带动创业就业。2024年，全国各类社会组织面向毕业生招聘15万人，开展4.7万场次就业服务活动，推动34.7万个会员单位发布113.4万个岗位。今年6月，民政部和教育部联合发文，要求持续发挥社会组织作用，助力毕业生更充分更高质量就业。
不过，社会组织就业仍存在一些问题。信息不对称是突出阻碍，济南大学财务管理专业的董梦寒入职山东省卫生健康管理研究院前，对社会组织工作不了解，面试后才发现岗位适合自己；岗位数量有限，2023年全国88.2万家社会组织中，约65%当年未招收毕业生；部分社会组织规模小、影响力弱、职业发展空间窄，岗位吸引力与毕业生预期有差距；还有毕业生专业能力不足，比如资金募捐、项目策划等领域需要较强专业性，部分应届生难以满足需求。
为解决这些问题，各地在行动。山东通过“山东大学生就业”公众号提供公益岗位实习，济南大学环境工程专业的孙继成就是通过实习进入山东省区域资源与环境发展研究院；滨州市民政局为200余家社会组织定制就业方案，提供3000余个岗位；日照市人力资源服务行业协会通过平台组织52家企业提供158个岗位。民政部门也在推动政策支持，比如山东将吸纳毕业生的社会组织纳入一次性补贴范围，调动其吸纳就业的积极性。
来源：就业求职
