通知公告
2024年3月28日 点击人次： 340
各学院：
为抢抓春季促就业工作关键期，全力推进2024届毕业生高质量充分就业，根据教育部、省教育厅有关工作要求，结合学校实际，现将春季促就业攻坚行动有关事项通知如下。
一、行动主题
供需适配强服务 春季攻坚促就业
二、行动时间
2024年3-4月
三、行动目标
通过开展“春季促就业攻坚行动”，聚焦当前促就业工作重点难点，细化各项工作，优化就业指导服务，进一步聚合社会资源，集中提供就业岗位，促进校企供需对接，引导毕业生积极主动求职，为促进2024届毕业生高质量充分就业奠定坚实基础。
四、行动任务
（一）举办“百企进校园”招聘活动
充分发挥校园招聘主渠道作用，开展百企进校园招聘活动。学校要重点办好2024届毕业生春季“访企拓岗、职为你来”春季综合类校园就业洽谈会、网络招聘会及各类专场招聘会。加大民营企业、中小企业推介力度，各学院要结合学科专业特色、毕业生求职就业意愿等情况，积极开展小而精、专而优的中小型专场招聘活动。春季攻坚行动期间，各学院要为每名有求职意愿的毕业生提供不少于 5 条就业岗位信息。
（二）开展“访企拓岗” 专项行动
持续深入开展“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”。学校领导班子成员要认真推进落实访企拓岗“两个 100”要求，精准走访相关行业企业，提升岗位的利用率和访企拓岗的实效性。学院领导要组织班子成员、博士、教授、系主任、专业负责人主动走进企业、走进招聘活动现场与用人单位面对面交流，及时将用人标准、招聘需求等信息反馈到人才培养环节，鼓励用人单位深度参与学院人才培养工作。
（三）用好国家24365大学生就业服务平台
各学院要加大力度推广使用“国家大学生就业服务平台”。组织有求职意愿的毕业生在国家大学生就业服务24365平台注册，登记个人求职意向，关注用人单位招聘信息，组织毕业生积极参加教育部、省教育厅组织的各类线上线下招聘活动，主动参与求职就业。
（四）开展“就业育人”主题教育活动
各学院要加强毕业生就业观念教育引导，引导毕业生树立正确的就业价值观。要认真开展先进典型选树和系列宣讲活动，引导毕业生到基层建功立业。要用好“互联网＋就业指导”公益直播课等各类就业指导资源，为毕业生提供个性化就业指导和服务。要积极开展就业安全教育和诚信教育，加强涉就业风险防范，帮助毕业生防范“黑中介”“付费实习”等就业陷阱，增强毕业生求职安全意识和法治意识。
五、工作要求
（一）加强组织领导。各学院要把做好“春季促就业攻坚行动”作为当前高校毕业生就业工作的首要政治任务，加强统筹安排，精心组织实施。要实施学院领导班子、毕业年级辅导员和任课教师三级就业包干责任制，形成促就业工作合力。
（二）做好宣传推广。各学院要持续宣传报道春季促就业攻坚行动开展情况，加大促就业相关政策措施、典型案例、先进事迹等宣传力度，努力营造全校共同支持毕业生就业的良好氛围。
联系人及电话：王小敏 0917-3364305
宝鸡文理学院
2024年3月25日
